Wsparcie w realizacji zadań określonych przez Zamawiającego, w ramach rozwoju systemów teleinformatycznych - Konsultant IT

1. Przedmiot zamówienia jest świadczenie przez Wykonawcę na rzecz Zamawiającego usług polegających na wsparciu PFRON w rozwoju systemów teleinformatycznych w zakresie: Konsultanta IT, co do którego wymagane kwalifikacje i doświadczenie zostało szczegółowo opisane w załączniku nr 1 do SWZ – Opis przedmiotu zamówienia (OPZ).

2. Przedmiot zamówienia realizowane będzie przez Wykonawcę na podstawie miesięcznych zleceń składanych przez Zamawiającego, zwanych dalej „Zleceniami”, w łącznym przewidywanym wymiarze 3000 Roboczogodzin, przy czym 1500 Roboczogodzin to zamówienie gwarantowane, a 1500 Roboczogodzin to zamówienie w ramach opcji.

3. Zgodnie z art. 441 ustawy Pzp Zamawiający w ramach Umowy zastrzega sobie możliwość skorzystania z opcji (dalej jako „opcja”) w zakresie zwiększenia puli Roboczogodzin o maksymalnie 1500 Roboczogodzin. Łączna pula Roboczogodzin w ramach zamówienia gwarantowanego i Opcji nie przekroczy 3000. Roboczogodzin w okresie obowiązywania Umowy.

4. Zamawiający jest uprawniony, lecz nie zobowiązany do skorzystania w trakcie realizacji Umowy z Opcji wielokrotnie, aż do wyczerpania limitu wynagrodzenia przewidzianego na Opcję. Zamawiający według własnego wyboru może skorzystać z Opcji, zarówno w pełnym, jak i w częściowym zakresie.

5. Zamówienie opcjonalne może być realizowane nie wcześniej niż po wykorzystaniu przez Zamawiającego zamówienia gwarantowanego.

6. Decyzja Zamawiającego o uruchomieniu Opcji będzie uzależniona w szczególności od faktycznych potrzeb Zamawiającego, poziomu świadczenia zamówienia gwarantowanego przez Wykonawcę, a także posiadanych przez Zamawiającego środków pozwalających na sfinansowanie Opcji.

7. Warunkiem skorzystania z Opcji jest złożenie przez Zamawiającego pisemnego oświadczenia w przedmiocie skorzystania z Opcji w określonym przez niego zakresie, w terminie co najmniej 10 Dni Roboczych przed przewidywanym terminem uruchomienia Opcji, przy czym Strony dopuszczają skrócenie tego terminu. W oświadczeniu tym zostanie wskazany przynajmniej termin uruchomienia Opcji oraz liczba Roboczogodzin.

8. Oświadczenie o skorzystaniu z Opcji, Zamawiający składa drogą elektroniczną na adres poczty elektronicznej wskazany w Paragrafie 3 ust. 2 pkt 2 Załącznika nr 9 do SWZ.

9. Sposób i zasady świadczenia przedmiotu zamówienia w ramach Opcji są takie same jak w ramach zamówienia gwarantowanego.

10. Nieskorzystanie lub częściowe skorzystanie przez Zamawiającego z Opcji nie może stanowić podstawy do zmiany cen jednostkowych, z zastrzeżeniem sytuacji opisanych w niniejszej Umowie.

11. W przypadku nieskorzystania lub częściowego skorzystanie przez Zamawiającego z Opcji, maksymalne wynagrodzenie Wykonawcy określone w Paragrafie 7, w ust. 1 zostanie odpowiednio pomniejszone.

12. Wykonawcy nie przysługują w stosunku do Zamawiającego żadne roszczenia, w szczególności roszczenia odszkodowawcze, z tytułu skorzystania w częściowym zakresie lub nieskorzystania z Opcji przez Zamawiającego.

13. Wzór zlecenia prac w ramach zamówienia opcjonalnego stanowi Załącznik nr 3 do Umowy.

14. Na podstawie art. 95 ust 1 ustawy Pzp Zamawiający wymaga zatrudnienia przez wykonawcę lub podwykonawcę na podstawie umowy o pracę osoby wykonującej czynności wskazane w OPZ dla Konsultanta IT, których wykonanie polega na wykonywaniu pracy w sposób określony w artykule 22 paragraf 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. – Kodeks pracy.

15. Zatrudnienie osoby, o której mowa w pkt 14 powyżej, musi trwać przez cały okres realizacji czynności wymienionych w pkt 14 powyżej. W przypadku ustania stosunku pracy (rozwiązania lub wygaśnięcia) osoby zatrudnionej przez wykonawcę lub podwykonawcę przed zakończeniem okresu realizacji Umowy, Wykonawca jest zobowiązany powiadomić Zamawiającego o tym fakcie w formie dokumentowej (pisemnie lub drogą elektroniczną na adresy e-mail wskazane w Paragrafie 3 ust 2 pkt. 1 Załącznika nr 9 do SWZ) w terminie 5 dni roboczych, licząc od dnia, w którym nastąpiło rozwiązanie lub wygaśnięcie stosunku pracy. W takim przypadku wykonawca lub podwykonawca będzie zobowiązany do zatrudnienia na to miejsce innej osoby na podstawie umowy o pracę w terminie 1 miesiąca licząc od dnia, w którym nastąpiło rozwiązanie lub wygaśnięcie stosunku pracy z poprzednim zatrudnionym.