Usługa przygotowania i przeprowadzenia szkoleń dla kadry naukowo-dydaktycznej oraz kadry administracyjnej Akademii Sztuk Pięknych im. Jana Matejki w Krakowie

1. Informacje ogólne dotyczące sposobu porozumiewania się Zamawiającego z wykonawcami:

1.1. Komunikacja w postępowaniu o udzielenie zamówienia, w tym składanie ofert, wymiana informacji oraz przekazywanie dokumentów lub oświadczeń między zamawiającym a wykonawcą, odbywa się przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

1.2. W przedmiotowym postępowaniu o udzielenie zamówienia komunikacja między zamawiającym a wykonawcami odbywa się przy użyciu platformy zakupowej Akademii Sztuk Pięknych im. Jana Matejki w Krakowie:

https://platformazakupowa.pl/pn/asp_krakow/proceedings oraz poczty elektronicznej.

1.3. W przedmiotowym postępowaniu złożenie oferty, podmiotowych środków dowodowych lub przedmiotowych środków dowodowych odbywa się w formie elektronicznej opatrzonej kwalifikowanym podpisem elektronicznym lub w postaci elektronicznej opatrzonej podpisem zaufanym lub podpisem osobistym, za pośrednictwem platformy zakupowej zamawiającego:

https://platformazakupowa.pl/pn/asp_krakow/proceedings

1.4. Sposób sporządzenia oraz sposób przekazywania ofert, oświadczeń, o których mowa w art. 125 ust. 1 ustawy, podmiotowych środków dowodowych, przedmiotowych środków dowodowych, oraz innych informacji, oświadczeń lub dokumentów, przekazywanych w postępowaniu w postępowaniu o udzielenie zamówienia publicznego musi być zgodny z wymaganiami określonymi w rozporządzeniu Prezesa Rady Ministrów z dnia 30 grudnia 2020 r. w sprawie sposobu sporządzania i przekazywania informacji oraz wymagań technicznych dla dokumentów elektronicznych oraz środków komunikacji elektronicznej w postępowaniu o udzielenie zamówienia publicznego lub konkursie (Dz. U. 2020 r., poz. 2452).

2. Informacje o wymaganiach technicznych i organizacyjnych sporządzania, wysyłania i odbierania korespondencji elektronicznej zostały podane w rozdziale VIII ust. 2 Specyfikacji Warunków Zamówienia.

3. Sposób porozumiewania się zamawiającego z wykonawcami w zakresie skutecznego złożenia oferty w niniejszym postępowaniu został opisany w rozdziale VIII ust. 3 Specyfikacji Warunków Zamówienia (ze względu na ograniczoną liczbę znaków w tym polu).

1. Przedmiotem zamówienia jest usługa przygotowania i przeprowadzenia szkoleń w zakresie tematycznym: Formy przekazywania wiedzy, Nieświadome uprzedzenia, Zachowania w sytuacjach trudnych, Rozpoznawanie studenta w kryzysie, Osoby neuroatypowe i neuroróżnorodne, w związku z realizacją projektu pod nazwą „Zatrzymać talenty: Program przeciwdziałania przedwczesnemu kończeniu nauki w ASP w Krakowie” - Umowa o dofinansowanie nr: FERS.01.05-IP.08-0006/25-00, z podziałem zamówienia na 5 części, jak następuje: Część nr 1 - Usługa przygotowania i przeprowadzenia szkoleń w zakresie tematycznym: - Formy przekazywania wiedzy (używanie języka włączającego, inkluzja) dla kadry naukowo-dydaktycznej. - Język włączający, mikroagresje i mikronierówności dla kadry administracyjnej.

2. Szczegółowy opis przedmiotu zamówienia zawiera załącznik nr 1 do SWZ „Opis przedmiotu zamówienia” dla poszczególnych części zamówienia tj. dla części nr: 1, 2, 3, 4, 5.

Ad.1) Sposób oceny ofert dla kryterium „Cena oferty brutto” - C według wzoru:

Liczba przyznanych punktów = [ cena oferty najtańszej / cena oferty badanej ] x 50% x 100

Ilość punktów w kryterium oceny ofert „Cena oferty brutto” zostanie wyliczona, jako stosunek najniższej ceny spośród zaoferowanych do ceny oferty badanej, następnie otrzymany iloraz zostanie pomnożony przez liczbę odpowiadającą wadze kryterium oraz przez liczbę 100.

Maksymalna liczba punktów możliwa do uzyskania w kryterium „Cena oferty brutto” wynosi 50 punktów.

Ad.2) Sposób oceny ofert dla kryterium „Doświadczenie osoby skierowanej do realizacji zamówienia” - D:

Do obliczenia wartości punktowej w kryterium „Doświadczenie osoby skierowanej do realizacji zamówienia” będzie brane pod uwagę doświadczenie osoby trenerskiej wskazanej przez Wykonawcę w formularzu ofertowym, a do oceny oferty Zamawiający przyzna punkty zgodnie z zasadami określonymi poniżej:

a) doświadczenie w prowadzeniu metodami aktywnymi szkoleń, warsztatów i /lub zajęć na uczelni wyższej w okresie ostatnich 3 lat (maksymalnie 20 pkt):

• doświadczenie 20 godzin szkoleniowych w okresie ostatnich 3 lat - 0 pkt (oznacza spełnienie warunku udziału w postępowaniu)

• doświadczenie 21 - 40 godzin szkoleniowych w okresie ostatnich 3 lat - 5 pkt

• doświadczenie 41 - 60 godzin szkoleniowych w okresie ostatnich 3 lat - 10 pkt

• doświadczenie powyżej 60 godzin szkoleniowych w okresie ostatnich 3 lat - 20 pkt

b) doświadczenie w prowadzeniu szkoleń w ramach zamawianego tematu w okresie ostatnich 5 lat (maksymalnie 30 pkt):

• doświadczenie minimum 250 godzin w okresie ostatnich 5 lat - 0 pkt (oznacza spełnienie warunku udziału w postępowaniu)

• doświadczenie 251 - 285 godzin w okresie ostatnich 5 lat - 10 pkt

• doświadczenie 286 - 320 godzin w okresie ostatnich 5 lat - 20 pkt

• doświadczenie powyżej 320 godzin w okresie ostatnich 5 lat - 30 pkt

Maksymalna liczba punktów możliwa do uzyskania w kryterium „Doświadczenie osoby skierowanej do realizacji zamówienia” wynosi 50 punktów.

1. Przedmiotem zamówienia jest usługa przygotowania i przeprowadzenia szkoleń w zakresie tematycznym: Formy przekazywania wiedzy, Nieświadome uprzedzenia, Zachowania w sytuacjach trudnych, Rozpoznawanie studenta w kryzysie, Osoby neuroatypowe i neuroróżnorodne, w związku z realizacją projektu pod nazwą „Zatrzymać talenty: Program przeciwdziałania przedwczesnemu kończeniu nauki w ASP w Krakowie” - Umowa o dofinansowanie nr: FERS.01.05-IP.08-0006/25-00, z podziałem zamówienia na 5 części, jak następuje: Część nr 2 - Usługa przygotowania i przeprowadzenia szkoleń w zakresie tematycznym: - Nieświadome uprzedzenia (szkolenie świadomościowe dotyczące zachowań demotywujących, stereotypizujących) dla kadry naukowo-dydaktycznej. - Nieświadome uprzedzenia (szkolenie świadomościowe dotyczące zachowań demotywujących, stereotypizujących) dla kadry administracyjnej.

2. Szczegółowy opis przedmiotu zamówienia zawiera załącznik nr 1 do SWZ „Opis przedmiotu zamówienia” dla poszczególnych części zamówienia tj. dla części nr: 1, 2, 3, 4, 5.

Ad.1) Sposób oceny ofert dla kryterium „Cena oferty brutto” - C według wzoru:

Liczba przyznanych punktów = [ cena oferty najtańszej / cena oferty badanej ] x 50% x 100

Ilość punktów w kryterium oceny ofert „Cena oferty brutto” zostanie wyliczona, jako stosunek najniższej ceny spośród zaoferowanych do ceny oferty badanej, następnie otrzymany iloraz zostanie pomnożony przez liczbę odpowiadającą wadze kryterium oraz przez liczbę 100.

Maksymalna liczba punktów możliwa do uzyskania w kryterium „Cena oferty brutto” wynosi 50 punktów.

Ad.2) Sposób oceny ofert dla kryterium „Doświadczenie osoby skierowanej do realizacji zamówienia” - D:

Do obliczenia wartości punktowej w kryterium „Doświadczenie osoby skierowanej do realizacji zamówienia” będzie brane pod uwagę doświadczenie osoby trenerskiej wskazanej przez Wykonawcę w formularzu ofertowym, a do oceny oferty Zamawiający przyzna punkty zgodnie z zasadami określonymi poniżej:

a) doświadczenie w prowadzeniu metodami aktywnymi szkoleń, warsztatów i /lub zajęć na uczelni wyższej w okresie ostatnich 3 lat (maksymalnie 20 pkt):

• doświadczenie 20 godzin szkoleniowych w okresie ostatnich 3 lat - 0 pkt (oznacza spełnienie warunku udziału w postępowaniu)

• doświadczenie 21 - 40 godzin szkoleniowych w okresie ostatnich 3 lat - 5 pkt

• doświadczenie 41 - 60 godzin szkoleniowych w okresie ostatnich 3 lat - 10 pkt

• doświadczenie powyżej 60 godzin szkoleniowych w okresie ostatnich 3 lat - 20 pkt

b) doświadczenie w prowadzeniu szkoleń w ramach zamawianego tematu w okresie ostatnich 5 lat (maksymalnie 30 pkt):

• doświadczenie minimum 250 godzin w okresie ostatnich 5 lat - 0 pkt (oznacza spełnienie warunku udziału w postępowaniu)

• doświadczenie 251 - 285 godzin w okresie ostatnich 5 lat - 10 pkt

• doświadczenie 286 - 320 godzin w okresie ostatnich 5 lat - 20 pkt

• doświadczenie powyżej 320 godzin w okresie ostatnich 5 lat - 30 pkt

Maksymalna liczba punktów możliwa do uzyskania w kryterium „Doświadczenie osoby skierowanej do realizacji zamówienia” wynosi 50 punktów.

1. Przedmiotem zamówienia jest usługa przygotowania i przeprowadzenia szkoleń w zakresie tematycznym: Formy przekazywania wiedzy, Nieświadome uprzedzenia, Zachowania w sytuacjach trudnych, Rozpoznawanie studenta w kryzysie, Osoby neuroatypowe i neuroróżnorodne, w związku z realizacją projektu pod nazwą „Zatrzymać talenty: Program przeciwdziałania przedwczesnemu kończeniu nauki w ASP w Krakowie” - Umowa o dofinansowanie nr: FERS.01.05-IP.08-0006/25-00, z podziałem zamówienia na 5 części, jak następuje: Część nr 3 - Usługa przygotowania i przeprowadzenia szkoleń w zakresie tematycznym: - Zachowania w sytuacjach trudnych (umiejętność właściwego reagowania, ukierunkowania osoby wspieranej, korzystania ze swoich zasobów, zachowanie granic w relacjach mistrz-uczeń) dla kadry naukowo-dydaktycznej. - Rozpoznawanie studenta w kryzysie – pierwsze reagowanie – dla kadry naukowo-dydaktycznej.

2. Szczegółowy opis przedmiotu zamówienia zawiera załącznik nr 1 do SWZ „Opis przedmiotu zamówienia” dla poszczególnych części zamówienia tj. dla części nr: 1, 2, 3, 4, 5.

Ad.1) Sposób oceny ofert dla kryterium „Cena oferty brutto” - C według wzoru:

Liczba przyznanych punktów = [ cena oferty najtańszej / cena oferty badanej ] x 40% x 100

Ilość punktów w kryterium oceny ofert „Cena oferty brutto” zostanie wyliczona, jako stosunek najniższej ceny spośród zaoferowanych do ceny oferty badanej, następnie otrzymany iloraz zostanie pomnożony przez liczbę odpowiadającą wadze kryterium oraz przez liczbę 100.

Maksymalna liczba punktów możliwa do uzyskania w kryterium „Cena oferty brutto” wynosi 40 punktów.

Ad.2) Sposób oceny ofert dla kryterium „Doświadczenie osoby skierowanej do realizacji zamówienia” - D:

Do obliczenia wartości punktowej w kryterium „Doświadczenie osoby skierowanej do realizacji zamówienia” będzie brane pod uwagę doświadczenie osoby trenerskiej wskazanej przez Wykonawcę w formularzu ofertowym, a do oceny oferty Zamawiający przyzna punkty zgodnie z zasadami określonymi poniżej:

a) doświadczenie w prowadzeniu metodami aktywnymi szkoleń, warsztatów i /lub zajęć na uczelni wyższej w okresie ostatnich 3 lat (maksymalnie 20 pkt):

• doświadczenie 20 godzin szkoleniowych w okresie ostatnich 3 lat - 0 pkt (oznacza spełnienie warunku udziału w postępowaniu)

• doświadczenie 21 - 40 godzin szkoleniowych w okresie ostatnich 3 lat - 5 pkt

• doświadczenie 41 - 60 godzin szkoleniowych w okresie ostatnich 3 lat - 10 pkt

• doświadczenie powyżej 60 godzin szkoleniowych w okresie ostatnich 3 lat - 20 pkt

b) doświadczenie w prowadzeniu szkoleń w ramach zamawianego tematu w okresie ostatnich 5 lat (maksymalnie 30 pkt):

• doświadczenie minimum 250 godzin w okresie ostatnich 5 lat - 0 pkt (oznacza spełnienie warunku udziału w postępowaniu)

• doświadczenie 251 - 285 godzin w okresie ostatnich 5 lat - 10 pkt

• doświadczenie 286 - 320 godzin w okresie ostatnich 5 lat - 20 pkt

• doświadczenie powyżej 320 godzin w okresie ostatnich 5 lat - 30 pkt

c) doświadczenie osoby skierowanej do realizacji zamówienia w tworzeniu materiałów e-learningowych, handoutów, profesjonalnych materiałów szytych na miarę. Liczba zrealizowanych projektów e-learningowych w okresie ostatnich 5 lat (maksymalnie 10 pkt):

• 2 kursy - 0 pkt

• 3–6 kursów - 5 pkt

• 7 i więcej kursów - 10 pkt

Maksymalna liczba punktów możliwa do uzyskania w kryterium „Doświadczenie osoby skierowanej do realizacji zamówienia” wynosi 60 punktów.

1. Przedmiotem zamówienia jest usługa przygotowania i przeprowadzenia szkoleń w zakresie tematycznym: Formy przekazywania wiedzy, Nieświadome uprzedzenia, Zachowania w sytuacjach trudnych, Rozpoznawanie studenta w kryzysie, Osoby neuroatypowe i neuroróżnorodne, w związku z realizacją projektu pod nazwą „Zatrzymać talenty: Program przeciwdziałania przedwczesnemu kończeniu nauki w ASP w Krakowie” - Umowa o dofinansowanie nr: FERS.01.05-IP.08-0006/25-00, z podziałem zamówienia na 5 części, jak następuje: Część nr 4 - Usługa przygotowania i przeprowadzenia szkoleń w zakresie tematycznym: - Osoby neuroatypowe i neuroróżnorodne – w jaki sposób współpracować z osobą studencką neuro, przy równoczesnym zachowaniu obowiązującego poziomu merytorycznego zajęć dla kadry naukowo-dydaktycznej. - Osoby neuroatypowe i neuroróżnorodne – mechanizmy funkcjonowania, w jaki sposób współpracować z osobą studencką/pracowniczą neuro dla kadry administracyjnej.

2. Szczegółowy opis przedmiotu zamówienia zawiera załącznik nr 1 do SWZ „Opis przedmiotu zamówienia” dla poszczególnych części zamówienia tj. dla części nr: 1, 2, 3, 4, 5.

Ad.1) Sposób oceny ofert dla kryterium „Cena oferty brutto” - C według wzoru:

Liczba przyznanych punktów = [ cena oferty najtańszej / cena oferty badanej ] x 40% x 100

Ilość punktów w kryterium oceny ofert „Cena oferty brutto” zostanie wyliczona, jako stosunek najniższej ceny spośród zaoferowanych do ceny oferty badanej, następnie otrzymany iloraz zostanie pomnożony przez liczbę odpowiadającą wadze kryterium oraz przez liczbę 100.

Maksymalna liczba punktów możliwa do uzyskania w kryterium „Cena oferty brutto” wynosi 40 punktów.

Ad.2) Sposób oceny ofert dla kryterium „Doświadczenie osoby skierowanej do realizacji zamówienia” - D:

Do obliczenia wartości punktowej w kryterium „Doświadczenie osoby skierowanej do realizacji zamówienia” będzie brane pod uwagę doświadczenie osoby trenerskiej wskazanej przez Wykonawcę w formularzu ofertowym, a do oceny oferty Zamawiający przyzna punkty zgodnie z zasadami określonymi poniżej:

a) doświadczenie w prowadzeniu metodami aktywnymi szkoleń, warsztatów i /lub zajęć na uczelni wyższej w okresie ostatnich 3 lat (maksymalnie 20 pkt):

• doświadczenie 20 godzin szkoleniowych w okresie ostatnich 3 lat - 0 pkt (oznacza spełnienie warunku udziału w postępowaniu)

• doświadczenie 21 - 40 godzin szkoleniowych w okresie ostatnich 3 lat - 5 pkt

• doświadczenie 41 - 60 godzin szkoleniowych w okresie ostatnich 3 lat - 10 pkt

• doświadczenie powyżej 60 godzin szkoleniowych w okresie ostatnich 3 lat - 20 pkt

b) doświadczenie w prowadzeniu szkoleń w ramach zamawianego tematu w okresie ostatnich 5 lat (maksymalnie 30 pkt):

• doświadczenie minimum 250 godzin w okresie ostatnich 5 lat - 0 pkt (oznacza spełnienie warunku udziału w postępowaniu)

• doświadczenie 251 - 285 godzin w okresie ostatnich 5 lat - 10 pkt

• doświadczenie 286 - 320 godzin w okresie ostatnich 5 lat - 20 pkt

• doświadczenie powyżej 320 godzin w okresie ostatnich 5 lat - 30 pkt

c) doświadczenie osoby skierowanej do realizacji zamówienia w tworzeniu materiałów e-learningowych, handoutów, profesjonalnych materiałów szytych na miarę. Liczba zrealizowanych projektów e-learningowych w okresie ostatnich 5 lat (maksymalnie 10 pkt):

• 2 kursy - 0 pkt

• 3–6 kursów - 5 pkt

• 7 i więcej kursów - 10 pkt

Maksymalna liczba punktów możliwa do uzyskania w kryterium „Doświadczenie osoby skierowanej do realizacji zamówienia” wynosi 60 punktów.

1. Przedmiotem zamówienia jest usługa przygotowania i przeprowadzenia szkoleń w zakresie tematycznym: Formy przekazywania wiedzy, Nieświadome uprzedzenia, Zachowania w sytuacjach trudnych, Rozpoznawanie studenta w kryzysie, Osoby neuroatypowe i neuroróżnorodne, w związku z realizacją projektu pod nazwą „Zatrzymać talenty: Program przeciwdziałania przedwczesnemu kończeniu nauki w ASP w Krakowie” - Umowa o dofinansowanie nr: FERS.01.05-IP.08-0006/25-00, z podziałem zamówienia na 5 części, jak następuje: Część nr 5 - Usługa przygotowania i przeprowadzenia szkoleń wyjazdowych DPT Harenda w zakresie tematycznym:

- Zachowania w sytuacjach trudnych (umiejętność właściwego reagowania, ukierunkowania osoby wspieranej, korzystania ze swoich zasobów, zachowanie granic w relacjach akademickich) – dla kadry administracyjnej,

- Rozpoznawanie studenta w kryzysie – pierwsze reagowanie – dla kadry administracyjnej,

- Osoby neuroatypowe i neuroróżnorodne - mechanizmy funkcjonowania, w jaki sposób współpracować z osobą studencką/pracowniczą neuro – dla kadry administracyjnej.

2. Szczegółowy opis przedmiotu zamówienia zawiera załącznik nr 1 do SWZ „Opis przedmiotu zamówienia” dla poszczególnych części zamówienia tj. dla części nr: 1, 2, 3, 4, 5.

Ad.1) Sposób oceny ofert dla kryterium „Cena oferty brutto” - C według wzoru:

Liczba przyznanych punktów = [ cena oferty najtańszej / cena oferty badanej ] x 50% x 100

Ilość punktów w kryterium oceny ofert „Cena oferty brutto” zostanie wyliczona, jako stosunek najniższej ceny spośród zaoferowanych do ceny oferty badanej, następnie otrzymany iloraz zostanie pomnożony przez liczbę odpowiadającą wadze kryterium oraz przez liczbę 100.

Maksymalna liczba punktów możliwa do uzyskania w kryterium „Cena oferty brutto” wynosi 50 punktów.

Ad.2) Sposób oceny ofert dla kryterium „Doświadczenie osób skierowanych do realizacji zamówienia” - D:

Do obliczenia wartości punktowej w kryterium „Doświadczenie osób skierowanych do realizacji zamówienia” będzie brane pod uwagę doświadczenie osób (osób trenerskich) wskazanych przez Wykonawcę w formularzu ofertowym, a do oceny oferty Zamawiający przyzna punkty zgodnie z zasadami określonymi poniżej:

a) doświadczenie w prowadzeniu metodami aktywnymi szkoleń, warsztatów i /lub zajęć na uczelni wyższej w okresie ostatnich 3 lat (maksymalnie 20 pkt):

• doświadczenie 20 godzin szkoleniowych w okresie ostatnich 3 lat - 0 pkt (oznacza spełnienie warunku udziału w postępowaniu)

• doświadczenie 21 - 40 godzin szkoleniowych w okresie ostatnich 3 lat - 5 pkt

• doświadczenie 41 - 60 godzin szkoleniowych w okresie ostatnich 3 lat - 10 pkt

• doświadczenie powyżej 60 godzin szkoleniowych w okresie ostatnich 3 lat - 20 pkt

b) doświadczenie w prowadzeniu szkoleń w ramach zamawianego tematu w okresie ostatnich 5 lat (maksymalnie 30 pkt):

• doświadczenie minimum 250 godzin w okresie ostatnich 5 lat - 0 pkt (oznacza spełnienie warunku udziału w postępowaniu)

• doświadczenie 251 - 285 godzin w okresie ostatnich 5 lat - 10 pkt

• doświadczenie 286 - 320 godzin w okresie ostatnich 5 lat - 20 pkt

• doświadczenie powyżej 320 godzin w okresie ostatnich 5 lat - 30 pkt

W kryterium „Doświadczenie osób skierowanych do realizacji zamówienia” otrzymany wynik stanowić będzie średnią arytmetyczną uzyskanych punktów zgodnie z poniższym wzorem:

D = [ D1 + D2 ] / 2 gdzie:

D - Doświadczenie osób, które będą skierowane do realizacji zamówienie

D1 - suma punktów przyznanych w kryterium "Doświadczenie osób skierowanych do realizacji zamówienia" dla pierwszej osoby trenerskiej

D2 - suma punktów przyznanych w kryterium "Doświadczenie osób skierowanych do realizacji zamówienia" dla drugiej osoby trenerskiej

Maksymalna liczba punktów możliwa do uzyskania w kryterium „Doświadczenie osób skierowanych do realizacji zamówienia” wynosi 50 punktów.

O udzielenie zamówienia mogą ubiegać się Wykonawcy, którzy spełniają warunki dotyczące:

1) zdolności do występowania w obrocie gospodarczym: Zamawiający nie określa warunku w powyższym zakresie.

2) uprawnień do prowadzenia określonej działalności gospodarczej lub zawodowej, o ile wynika to z odrębnych przepisów: Zamawiający nie określa warunku w powyższym zakresie.

3) sytuacji ekonomicznej lub finansowej: Zamawiający nie określa warunku w powyższym zakresie.

4) zdolności technicznej lub zawodowej: Dla części nr 1: Zamawiający uzna, iż warunek ten został spełniony, jeżeli Wykonawca wykaże, iż dysponuje lub będzie dysponował przy wykonywaniu zamówienia co najmniej jedną osobą, która zostanie skierowana do realizacji zamówienia, zwaną również trenerem/trenerką, która posiada:

a) wykształcenie wyższe kierunkowe: psychologia i/lub socjologia lub pokrewne;

b) doświadczenie w prowadzeniu metodami aktywnymi szkoleń, warsztatów i /lub zajęć na uczelni wyższej w okresie ostatnich 3 lat - minimum 20 godzin szkoleniowych;

c) doświadczenie w prowadzeniu szkoleń w ramach zamawianego tematu - minimum 250 godzin szkoleniowych doświadczenia w okresie ostatnich 5 lat;

d) merytoryczną wiedzą w zakresie:

• Psychologii społecznej i mechanizmów poznawczych (uprzedzenia, stereotypy, heurystyki);

• DEI: Diversity, Equity & Inclusion (różnorodność, równe szanse, inkluzywność);

• Komunikacji inkluzywnej i antydyskryminacyjnej;

• Przeciwdziałania mikronierównościom, mikroagresjom, językowi wykluczającemu itp.;

• Mechanizmów wywierania wpływu;

e) przedstawi dokumenty potwierdzające wykonanie usług szkoleniowych w danym temacie, o których mowa w punkcie b) i c) (np. referencje, protokoły zdawczo-odbiorcze, inne dokumenty wystawione przez podmioty, na rzecz których usługi te były wykonywane). Dla części nr 2: Zamawiający uzna, iż warunek ten został spełniony, jeżeli Wykonawca wykaże, iż dysponuje lub będzie dysponował przy wykonywaniu zamówienia co najmniej jedną osobą, która zostanie skierowana do realizacji zamówienia, zwaną również trenerem/trenerką, która posiada:

a) wykształcenie wyższe kierunkowe: psychologia i/lub socjologia lub pokrewne;

b) doświadczenie w prowadzeniu metodami aktywnymi szkoleń, warsztatów i /lub zajęć na uczelni wyższej w okresie ostatnich 3 lat - minimum 20 godzin szkoleniowych;

c) doświadczenie w prowadzeniu szkoleń w ramach zamawianego tematu - minimum 250 godzin szkoleniowych doświadczenia w okresie ostatnich 5 lat;

d) merytoryczną wiedzą w zakresie:

• Psychologii społecznej i mechanizmów poznawczych (uprzedzenia, stereotypy, heurystyki);

• DEI: Diversity, Equity & Inclusion (różnorodność, równe szanse, inkluzywność);

• Komunikacji inkluzywnej i antydyskryminacyjnej;

• Przeciwdziałania mikronierównościom, mikroagresjom, językowi wykluczającemu itp.

• Mechanizmów wywierania wpływu.

e) przedstawi dokumenty potwierdzające wykonanie usług szkoleniowych w danym temacie, o których mowa w punkcie b) i c) (np. referencje, protokoły zdawczo-odbiorcze, inne dokumenty wystawione przez podmioty, na rzecz których usługi te były wykonywane). Dla części nr 3: W przypadku szkoleń w Krakowie Zamawiający uzna, iż warunek ten został spełniony, jeżeli Wykonawca wykaże, iż dysponuje lub będzie dysponował przy wykonywaniu zamówienia co najmniej jedną osobą, która zostanie skierowana do realizacji zamówienia, zwaną również trenerem/trenerką, która posiada:

a) wykształcenie wyższe kierunkowe: psychologia i/lub socjologia lub pokrewne;

b) doświadczenie w prowadzeniu metodami aktywnymi szkoleń, warsztatów i /lub zajęć na uczelni wyższej w okresie ostatnich 3 lat - minimum 20 godzin szkoleniowych;

c) doświadczenie w prowadzeniu szkoleń w ramach zamawianego tematu - minimum 250 godzin szkoleniowych doświadczenia w okresie ostatnich 5 lat;

d) merytoryczną wiedzą w zakresie:

• Podstawy psychologii i funkcjonowania człowieka;

• Psychologia kryzysu;

• Rozpoznawanie sygnałów kryzysu u studenta;

• Komunikacja wspierająca;

• Mechanizmy wywierania wpływu;

• Pierwsze reagowanie w sytuacji kryzysowej;

• Granice roli, własne zasoby i samoregulacja;

e) przedstawi dokumenty potwierdzające wykonanie usług szkoleniowych w danym temacie, o których mowa w punkcie b) i c) (np. referencje, protokoły zdawczo-odbiorcze, inne dokumenty wystawione przez podmioty, na rzecz których usługi te były wykonywane). Dla części nr 4: Zamawiający uzna, iż warunek ten został spełniony, jeżeli Wykonawca wykaże, iż dysponuje lub będzie dysponował przy wykonywaniu zamówienia co najmniej jedną osobą, która zostanie skierowana do realizacji zamówienia, zwaną również trenerem/trenerką, która posiada:

a) wykształcenie wyższe kierunkowe: psychologia i/lub socjologia lub pokrewne;

b) doświadczenie w prowadzeniu metodami aktywnymi szkoleń, warsztatów i /lub zajęć na uczelni wyższej w okresie ostatnich 3 lat - minimum 20 godzin szkoleniowych;

c) doświadczenie w prowadzeniu szkoleń w ramach zamawianego tematu - minimum 250 godzin szkoleniowych doświadczenia w okresie ostatnich 5 lat;

d) merytoryczną wiedzą w zakresie:

• Podstawy neuroróżnorodności;

• Funkcjonowanie poznawcze i uczenie się;

• Specyfika funkcjonowania studenta neuro;

• Metody dydaktyczne inkluzywne;

• Komunikacja i relacja dydaktyczna;

• Strategie wsparcia przy zachowaniu poziomu merytorycznego;

• Podstawy prawne i instytucjonalne;

e) przedstawi dokumenty potwierdzające wykonanie usług szkoleniowych w danym temacie, o których mowa w punkcie b) i c) (np. referencje, protokoły zdawczo-odbiorcze, inne dokumenty wystawione przez podmioty, na rzecz których usługi te były wykonywane). Dla części nr 5: Zamawiający uzna, iż warunek ten został spełniony, jeżeli Wykonawca wykaże, iż dysponuje lub będzie dysponował przy wykonywaniu zamówienia co najmniej dwiema osobami, które zostaną skierowane do realizacji zamówienia, zwane również trenerem/trenerką, które posiadają:

a) wykształcenie wyższe kierunkowe: psychologia i/lub socjologia lub pokrewne;

b) doświadczenie w prowadzeniu metodami aktywnymi szkoleń, warsztatów i /lub zajęć na uczelni wyższej w okresie ostatnich 3 lat - minimum 20 godzin szkoleniowych;

c) doświadczenie w prowadzeniu szkoleń w ramach zamawianego tematu - minimum 250 godzin szkoleniowych doświadczenia wykazanego przez każdego trenera w okresie ostatnich 5 lat;

d) merytoryczną wiedzą w zakresie:

• Podstawy neuroróżnorodności; Funkcjonowanie poznawcze i uczenie się; Specyfika funkcjonowania studenta neuro; Metody dydaktyczne wobec studentów neuroróżnorodnych, Komunikacja i relacja dydaktyczna; Strategie wsparcia przy zachowaniu poziomu merytorycznego; Podstawy prawne i instytucjonalne;

• Podstawy psychologii i funkcjonowania człowieka; Psychologia kryzysu; Rozpoznawanie sygnałów kryzysu u studenta; Komunikacja wspierająca; Mechanizmy wywierania wpływu; Pierwsze reagowanie w sytuacji kryzysowej; Granice roli, własne zasoby i samoregulacja;

e) przedstawi dokumenty potwierdzające wykonanie usług szkoleniowych w danym temacie, o których mowa w punkcie b) i c) (np. referencje, protokoły zdawczo-odbiorcze, inne dokumenty wystawione przez podmioty, na rzecz których usługi te były wykonywane).

Na potwierdzenie braku podstaw wykluczenia Zamawiający żąda podmiotowych środków dowodowych:

Zamawiający wzywa wykonawcę, którego oferta została najwyżej oceniona, do złożenia w wyznaczonym terminie, nie krótszym niż 5 dni od dnia wezwania, podmiotowych środków dowodowych, jeżeli wymagał ich złożenia w ogłoszeniu o zamówieniu lub dokumentach zamówienia, aktualnych na dzień złożenia podmiotowych środków dowodowych.

1. Oświadczenie wykonawcy w zakresie art. 108 ust. 1 pkt 5 Pzp o braku przynależności do tej samej grupy kapitałowej, w rozumieniu ustawy z dnia 16.02.2007 r. o ochronie konkurencji i konsumentów (tj. Dz. U. z 2021 r. poz. 275 z późn. zm.), z innym wykonawcą, który złożył odrębną ofertę, ofertę częściową, albo oświadczenie o przynależności do tej samej grupy kapitałowej wraz z dokumentami lub informacjami potwierdzającymi przygotowanie oferty, oferty częściowej niezależnie od innego wykonawcy należącego do tej samej grupy kapitałowej - zgodnie z załącznikiem nr 5 do SWZ.

Na potwierdzenie spełniania warunków udziału w postępowaniu Zamawiający żąda podmiotowych środków dowodowych:

Zamawiający wzywa wykonawcę, którego oferta została najwyżej oceniona, do złożenia w wyznaczonym terminie, nie krótszym niż 5 dni od dnia wezwania, podmiotowych środków dowodowych, jeżeli wymagał ich złożenia w ogłoszeniu o zamówieniu lub dokumentach zamówienia, aktualnych na dzień złożenia podmiotowych środków dowodowych.

1. Wykaz osób skierowanych przez wykonawcę do realizacji zamówienia publicznego, w szczególności odpowiedzialnych za świadczenie usług, wraz z informacjami na temat ich kwalifikacji zawodowych, uprawnień, doświadczenia i wykształcenia niezbędnych do wykonania zamówienia publicznego, a także zakresu wykonywanych przez nie czynności oraz informacją o podstawie do dysponowania tymi osobami - potwierdzający spełnianie warunku określonego w Rozdziale V ust. 2 pkt 4 SWZ dla poszczególnej części zamówienia - zgodnie z załącznikiem nr 6 do SWZ.

Oferta musi zawierać:

1) Załącznik nr 3 do SWZ - formularz ofertowy (oferta), sporządzony według załączonego do SWZ wzoru (wypełniony i podpisany przez osobę upoważnioną/ osoby upoważnione do reprezentowania Wykonawcy).

2) Oświadczenia, o których mowa w rozdziale VII ust. 1 SWZ.

3) Dokumenty, z których wynika prawo do podpisania oferty - zgodnie z zapisami § 13 ust. 1 Rozporządzenia Ministra Rozwoju, Pracy i Technologii z dnia 23 grudnia 2020 r. w sprawie podmiotowych środków dowodowych oraz innych dokumentów lub oświadczeń, jakich może żądać zamawiający od wykonawcy - w celu potwierdzenia, że osoba działająca w imieniu Wykonawcy jest umocowana do jego reprezentowania, Zamawiający żąda od Wykonawcy odpisu lub informacji z Krajowego Rejestru Sądowego, Centralnej Ewidencji i Informacji o Działalności Gospodarczej lub innego właściwego rejestru. - zgodnie z informacjami zawartymi w rozdziale XII ust. 7 pkt 3.1) i pkt 3.2) SWZ.

4) Jeżeli w imieniu Wykonawcy działa osoba, której umocowanie do jego reprezentowania nie wynika z dokumentów, o których mowa w pkt 5), Zamawiający wymaga od Wykonawcy złożenia wraz z ofertą pełnomocnictwa lub innego dokumentu potwierdzającego umocowanie do reprezentowania Wykonawcy.

5) W przypadku oferty składanej przez Wykonawców wspólnie ubiegających się o udzielenie zamówienia (np. konsorcjum), Zamawiający wymaga od Wykonawcy złożenia wraz z ofertą pełnomocnictwa dla ustanowionego pełnomocnika do reprezentowania ich w postępowaniu oraz uprawniającego do złożenia oferty w ich imieniu.

6) W przypadku oferty składanej przez Wykonawców wspólnie ubiegających się o udzielenie zamówienia (np. konsorcjum), do oferty powinno zostać załączone pełnomocnictwo dla ustanowionego pełnomocnika do reprezentowania ich w postępowaniu, uprawniające do złożenia oferty w ich imieniu. Pełnomocnictwo załączone do oferty, powinno zawierać w szczególności:

a) wskazanie postępowania o zamówienie publiczne, którego dotyczy,

b) mocodawców tj. wszystkich Wykonawców ubiegających się wspólnie o udzielenie zamówienia wymienionych z nazwy z określeniem adresu siedziby,

c) osobę ustanowionego pełnomocnika,

d) jednoznacznie wskazywać czynności, do wykonywania, których pełnomocnik jest upoważniony (zakres umocowania), Podpisy na pełnomocnictwie muszą zostać złożone przez osoby uprawnione do składania oświadczeń woli, wymienione we właściwym rejestrze.

7) Oświadczenie, z którego wynika, które usługi wykonają poszczególni Wykonawcy (dotyczy Wykonawców wspólnie ubiegających się o udzielenie zamówienia w przypadku, o którym mowa w art. 117 ust. 4 ustawy Pzp).

8) Zobowiązanie podmiotu udostępniającego zasoby do oddania Wykonawcy do dyspozycji niezbędnych zasobów na potrzeby realizacji danego zamówienia lub inny podmiotowy środek dowodowy potwierdzający, że Wykonawca realizując zamówienia, będzie dysponował niezbędnymi zasobami tego podmiotu oraz jego oświadczenia w zakresie potwierdzenia braku podstaw wykluczenia oraz spełnienia warunków udziału w postępowaniu w zakresie, w jakim podmiot udostępnia swoje zasoby Wykonawcy (jeżeli dotyczy).

1. Na potwierdzenie braku podstaw do wykluczenia Wykonawcy z postepowania oraz spełnianie warunków udziału w postępowaniu, Wykonawca musi dołączyć do oferty oświadczenie, o którym mowa w art. 125 ust. 1 ustawy Pzp - wzór oświadczenia stanowi załącznik nr 4 do SWZ.

2. W przypadku wspólnego ubiegania się o zamówienie przez Wykonawców, oświadczenie, o którym mowa w ust. 1, składa każdy z Wykonawców wspólnie ubiegających się o zamówienie. Wykonawca, w przypadku polegania na zdolnościach lub sytuacji podmiotów udostępniających zasoby, przedstawia, wraz z oświadczeniem, o którym mowa w ust. 1, także oświadczenie podmiotu udostępniającego zasoby, potwierdzające brak podstaw wykluczenia tego podmiotu oraz odpowiednio spełnianie warunków udziału w postępowaniu, w zakresie, w jakim Wykonawca powołuje się na jego zasoby.

1. Zgodnie z art. 1 pkt 3 ustawy z dnia 13 kwietnia 2022 r. o szczególnych rozwiązaniach w zakresie przeciwdziałania wspieraniu agresji na Ukrainę oraz służących ochronie bezpieczeństwa narodowego (Dz. U. z 2022 r. poz. 835), w celu przeciwdziałania wspieraniu agresji Federacji Rosyjskiej na Ukrainę rozpoczętej w dniu 24 lutego 2022 r., wobec osób i podmiotów wpisanych na listę, o której mowa w art. 2 ustawy, stosuje się sankcje polegające m.in. na wykluczeniu z postępowania o udzielenie zamówienia publicznego lub konkursu prowadzonego na podstawie ustawy z dnia 11 września 2019 r. - Prawo zamówień publicznych (tj. Dz. U. z 2024 r. poz. 1320 z późn. zm.).

2. Na podstawie art. 7 ust. 1 ustawy, o której mowa w pkt 1 niniejszego rozdziału, z postępowania o udzielenie zamówienia publicznego prowadzonego na podstawie ustawy Pzp wyklucza się:

1) wykonawcę oraz uczestnika konkursu wymienionego w wykazach określonych w rozporządzeniu 765/2006 i rozporządzeniu 269/2014 albo wpisanego na listę na podstawie decyzji w sprawie wpisu na listę rozstrzygającej o zastosowaniu środka, o którym mowa w art. 1 pkt 3 ustawy;

2) wykonawcę oraz uczestnika konkursu, którego beneficjentem rzeczywistym w rozumieniu ustawy z dnia 1 marca 2018 r. o przeciwdziałaniu praniu pieniędzy oraz finansowaniu terroryzmu (Dz. U. z 2022 r. poz. 593 i 655) jest osoba wymieniona w wykazach określonych w rozporządzeniu 765/2006 i rozporządzeniu 269/2014 albo wpisana na listę lub będąca takim beneficjentem rzeczywistym od dnia 24 lutego 2022 r., o ile została wpisana na listę na podstawie decyzji w sprawie wpisu na listę rozstrzygającej o zastosowaniu środka, o którym mowa w art. 1 pkt 3 ustawy;

3) wykonawcę oraz uczestnika konkursu, którego jednostką dominującą w rozumieniu art. 3 ust. 1 pkt 37 ustawy z dnia 29 września 1994 r. o rachunkowości (Dz. U. z 2021 r. poz. 217, 2105 i 2106), jest podmiot wymieniony w wykazach określonych w rozporządzeniu 765/2006 i rozporządzeniu 269/2014 albo wpisany na listę lub będący taką jednostką dominującą od dnia 24 lutego 2022 r., o ile został wpisany na listę na podstawie decyzji w sprawie wpisu na listę rozstrzygającej o zastosowaniu środka, o którym mowa w art. 1 pkt 3 ustawy.